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朝5時からの活動ログ

2025-07-01から1ヶ月間の記事一覧

勉強と学び。

勉強と学び、似ているようで似ていないように思う。 何が似ていて、何が似ていないのか。そう聞かれると…パッと言えない答えずらさがある。 最近読んでいる「カモのネギには毒がある」というマンガが面白く、その中で取り上げられていたのが、この「勉強と学…

大丈夫です、は大丈夫じゃないケースもある。

表情や声の大きさ、ちょっとした言動などをしっかり見ながら会話する必要があると思た。 見極めることはできなかったとしても、注意深く見ることはできると思っている。 なんでそう思ったか。 ここ最近で大丈夫じゃないケースがあったからだ。 これまでにも…

人はユニフォームのような人になる。

そうなんだと思った反面、そうかもしれないとも思った。 このタイトルはの正式??なものは... ナポレオン・ボナパルトの名言「人はその制服どおりの人間になる」は、私たちの行動や考え方が、身につけるものや周囲の環境によって影響を受けることを示していま…

採用は「採用」という一つプロジェクトとしてマネジメントするべきだと思った。

採用業務に関する小話。 私は人事ではなく、採用業務をリードする立場でもない。 採用に関わるメンバーとしてミーティングで議論したり、情報共有したり、そしてカジュアル面談や面接に出ている。 採用やっていて感じるのは、人材獲得は組織をスケールしてい…

兎にも角にも ”途中のプロセス” を意識して残す。

些細なことから、なにかインパクトのあるものまで。 また、仕事に関わらずプライベートでも何かしら意思決定するときがある。 複数あるタスクからどれを優先して進めるか決めるとき 新しく開発する際の技術選定やSaaSのサービスを利用するとき ワークフロー…

目標達成してからやめる、という判断をしてみては。

背景は子どもの教育の話からだった。 私には2歳になる子どもがいて最近夫婦間で話題になる "習い事" をどうするか。 何から習いさせてみるといいのか、そもそもいつから始めるか、続ける or 続けないはどうやって判断するのか。 そんなとき、妻から(その情…

やらない技術を身につけたい。

無下には断れないのだ。 自分のポジションは、チームが取り組む課題とは紐づかない(いわゆる関係ない)開発や調査などの手を動かす必要がある issue が飛んでくることがある。 これ今やらないといけないものなのだろうか? そんな疑問を心に抱きながらも雰…

ピンチはチャンス!?

なにが「ピンチ」で、なにが「チャンス」なのか。 それもあるが、Googleで検索すると「「ピンチはチャンス」は、困難な状況を好機と捉え、積極的に行動することで状況を改善できるという考え方です。苦境を乗り越えることで、新たな可能性や成長の機会が生ま…